최근 손에 잡힌 책은 "회사 말고 내 콘텐츠"라는 책이다.
저자는 와 닿을 정도로 정규직 안으로 들어가지 못하고 계약직이라는 한계에서 세상에 떠밀려졌지만
자기만에 콘텐츠를 기혹하고 쌓아 올리면서 책까지 내는 대단한 발전을 하신 분인 거 같다.
이 책을 읽으며 느낀 거지만 자기 계발이란 게 얼마나 필요한 것인지를 알려주는 책인 것 같다.
나도 한때는 저 팀장이란 자리에 가면 앉아서 편히 팀원들이 보고해주는 데이터만 검토하고 룰루랄라 하루를 보내는 생활을 생각할 때가 있었다.
하지만 내가 첫 팀장을 하면서는 1인 팀이었기에 내가 팀장이면서 팀원이었다.
그리고 지금은 팀원들과 같이 일을 하지만 예전과 같이 여유 있는 인원이 아닌 정말 타이트한 인원으로 팀장이 실무를 같이 하지 않으면 운영이 안 되는 구조이다.
그 덕에 아직까지도 개발서적을 옆에 끼고 살고있는 불쌍한 저랩 개발자가 됐지요... ^^;;;
하지만 이 책을 읽으면서 그래도 나는 그덕에 나만의 콘텐츠를 만들 수 있었던 것 같다.
그리고 모든 개발은 팀원과 함께 진행하며 모든 소스는 전산팀 내 공유를 원칙으로 하고 있다.
하지만 이 책을 읽으면서 반성도 많이 하게 됐다. 아직까지도 쌓아야 할 것이 되게 많구나.
이전까지는 웹 개발 잘하는 C/S 프로그램 개발자가 콘셉트이었다면...
이 책을 읽으며 목표는 모바일 개발도 잘하면서 웹 개발도 잘하는 개발자이다.
그리고 이 개발 능력이 내 콘텐츠이고 앞으로 나의 미래를 책임져줄 것 같기에 노력을 할 의욕이 생기는 것 같다.
그래도 몇 살까지 개발일을 계속해야 되는 거지?라는 불안감은 있네요 ㅠ_ㅠ
한 가지 더 덧붙이고 싶다면 팀원으로 있는 직원들은 나보다 더 뛰어난 콘텐츠를 가질 수 있는 능력이 있는데 문제는 이 환경에서 벗어나지 않으려는 것이 안타깝네요!!
이 정도만 하면 회사 내에서는 아무 문제가 없고 일 잘하는 걸로 평가를 받기에 그 이상을 안봐라 보는 거죠.
오늘도 주간 미팅에 들어가 설득을 하겠지만 쉽지는 않겠죠~~^^;;;
한동안 해이해졌던 저인데 이 책을 읽으며 다시 마음을 다잡게 되었네요!!
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